Обеспечить своими кадрами. Прошла Всероссийская ярмарка трудоустройства

Всероссийская ярмарка трудоустройства «Работа России. Время возможностей» объединила региональных работодателей и тех, кто ищет работу. На 93 площадках, открытых во всех городах и муниципальных районах края, были организованы локации, где будущие работники предприятий разных отраслей экономики, от малого и среднего бизнеса до крупных корпораций, могли напрямую получить исчерпывающую информацию о вакансиях, условиях труда и познакомиться с представителями организаций.

Самая низкая безработица в стране

Организатором большой ярмарки трудоустройства в регионе выступило агентство труда и занятости населения Красноярского края. Основная цель – обеспечить кадрами приоритетные отрасли экономики, помочь людям в трудоустройстве на краевые предприятия, объяснить соискателям, какие профессии сейчас в приоритете. Программа ярмарки включала круглые столы, консультации с психологами и специалистами. Желающим помогли подать заявку на обучение по нацпроекту «Демография». Также на площадках презентовали все возможности современной службы занятости.

«Сотрудничество с агентством труда и занятости и центром занятости очень облегчает нам работу в подборе кадров. Ярмарка – нужное мероприятие, поскольку здесь происходит живое общение работодателя и соискателя. Это совсем иное, чем просто оценка резюме. В рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства у нас организовано гарантированное собеседование с соискателями, которые прошли предварительный отбор в центре занятости», – заявил заместитель генерального директора по персоналу и общим вопросам АО «ЦКБ Геофизика» Константин Сметанин.

На участие в ярмарке заявились более 500 работодателей. Они предложили безработным или тем, кто впервые ищет работу, более 7 тыс. вакансий.

Красноярский край с точки зрения безработицы выглядит на фоне других регионов весьма достойно. Зарегистрированная безработица (из числа тех, кто состоит на учёте в службе занятости и получает пособие) не превышает 0,7%.

За прошлый год при содействии службы занятности были трудоустроены более 60 тыс. жителей края. Кстати, краевая служба занятости – абсолютный лидер рейтинга Минтруда России по качеству и доступности госуслуг. Федеральное ведомство признаёт её работу лучшей в стране на протяжении многих лет.

На 10 тыс. безработных в крае приходится около 50 тыс. вакансий. Благодаря динамичному развитию экономики, реализации крупных инвестпроектов появляются новые мощности и заказы для предприятий, а значит, и новые рабочие места.

Что касается максимальной зарплаты, то в агентстве труда и занятости населения региона составили топ вакансий Всероссийской ярмарки трудоустройства. Максимальная планка составляет 150 тыс. рублей на апрель 2023 года: АО «Решетнёв» требуется главный конструктор.

На ярмарке были представлены буквально все сферы экономики: от нефтедобычи и работы в крупных недропользовательских проектах, на заводах и фабриках до малого и среднего бизнеса в сфере услуг. Требуются как квалифицированные рабочие (это около 60–70% вакансий), так и служащие с высшим образованием.

Красноярский край вошёл в топ-15 регионов с самой низкой безработицей Подробнее

«Были предложены и сезонные вакансии. Например, из-за увеличения количества поездов в летний период в Красноярске нужны минимум 200 проводников пассажирских вагонов. Обучение проходит за счёт компании, и за это время платят стипендию, – объяснила представитель кадровой службы Светлана Анатольевна. – А в детских летних лагерях ждут поваров. Но больше всего работодатели заинтересованы в людях, готовых работать в компании долгие годы, ответственных и мотивированных».

Интересно, что большинство вакансий не предусматривает ограничений с точки зрения пола или возраста соискателя. И вообще, как объясняют специалисты, такие ограничения – это дискриминация, а она запрещена законом.

Широкий выбор

Все вакансии собраны в одном месте – на портале «Работа России». Однако очный формат ярмарки позволил будущим работникам точнее и быстрее получить информацию о том, чем занимается та или иная компания, где конкретно расположено рабочее место и кем предстоит работать, какие соцпакеты и льготы предусмотрены трудовым законодательством и самим предприятием, есть ли коллективные договоры, дополнительные страховки и поощрения.

«Всероссийская ярмарка трудоустройства – это возможность для жителей края встретиться с несколькими работодателями на одной площадке. Для нас важно, что люди из отдалённых территорий могут выбрать себе несколько вакансий и сразу на месте встретиться с работодателями, – пояснил руководитель агентства труда и занятости населения Красноярского края Виктор Новиков. – В таком формате ярмарка трудоустройства более результативна. Она позволяет не просто получить список вакансий, но и увидеться лицом к лицу, быстро получить ответы от кадровых служб, сразу подать резюме и даже заполнить заявление о приёме на работу». 

Немаловажно, что наряду с вопросами о системе оплаты труда были и вопросы о карьерных возможностях и наставничестве. Не секрет, что многие люди на протяжении жизни неоднократно меняют работу, и иногда радикально, переходя в новую для себя сферу. И беспокойство о том, обучат ли на новой работе, новым навыкам и умениям, не на последнем месте.

В большинстве компаний и организаций заверили: будущие сотрудники начнут свою новую деятельность с обучения и адаптации. Хотя некоторые соискатели учатся, готовятся к рабочим будням и ещё ждут окончания учебного заведения.

Репетиция трудоустройства

Посетили ярмарку и выпускники организаций профессионального образования. Инна и Диана, будущие повара-кондитеры, пришли с целью найти временную работу на лето с хорошей зарплатой: «Мы умеем всё! Даже работали на спортивных краевых мероприятиях, кормили атлетов. Любим свою профессию, придумывать новые блюда и приносить радость людям».

В телекоммуникационной компании открыто множество позиций для начинающих работников сферы – от монтажников линий коммуникации до проектных менеджеров. Оплата сдельная, но есть компенсация за использование личного автотранспорта.

Красноярск вошёл в десятку городов с самой высокой зарплатой Подробнее

Четверокурсник Александр уже работает в ИП в бухгалтерии, настраивает серверы. Но ищет более интересную работу в профильной компании. «Почему бы не попробовать себя в крупной компании с самых низов и сделать карьеру?» – рассуждает студент. Дальше планирует продолжить учёбу и стать успешным программистом.

Его сокурсник Владислав мечтает о будущей работе на большом заводе. «Нужно желание! Мой идеальный работодатель – стабильное предприятие и возможность карьеры! Сегодня была репетиция трудоустройства». 

«Многие приходят без резюме, но мне повезло: пришли люди, подготовленные к ярмарке, – рассказала представитель строительной фирмы Татьяна Морозова. – Наша компания относится к малому и среднему бизнесу. Вакансий всего несколько, но формат ярмарки очень удобен. Сразу ответила претендентам, где и как предстоит им работать, и взяла резюме. Много вопросов было о месте работы, это важно для людей».

Ещё на одном стенде крупного завода представлено порядка 10 вакантных позиций – от технологов до рабочих. На собеседование пришла нарядно одетая девушка, интересовалась, может ли она подойти на должность технолога, потому что у неё не совсем подходящая специализация. И ушла довольная: пообещали переобучение на рабочем месте.

Маргарита Алексеевна, ещё одна участница ярмарки, сама работу не ищет, но привела брата. «Хотел бы работать именно на заводе стропальщиком, чтобы был стабильный заработок и нормированный рабочий день, возможность обучения и социальные гарантии». И такое предприятие на ярмарке будущий стропальщик нашёл. Очень быстро и удобно, считает Маргарита.

А в соседнем кабинете в это же время стартовал мастер-класс по составлению успешного резюме. Такой навык пригодится многим людям, которые ищут работу. Ведь нынешняя ярмарка не единственная.

Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» состоится в Красноярском крае 23 июня.