В Сосновоборске не утихает шум вокруг городской больницы. За последние шесть месяцев медицинское учреждение сменило трёх главных врачей, приняло участие в двух зарплатных скандалах и наконец стало причиной стихийного митинга горожан. Почему же в больничных стенах прочно обосновались скандалы? В ситуации разбирался корреспондент «АиФ-Красноярск».
«Стараюсь туда не ходить»
Типовое здание больницы снаружи выглядит абсолютно стандартным. Проблемы, которые укрываются за его стенами, также традиционны: предварительная запись к врачам, дикие очереди у кабинетов, дефицит узких специалистов, холодное отношение персонала.
«Я стараюсь туда не ходить, так как никогда не запишешься - ни по телефону, ни лично, - рассказывает Елена, которая живёт здесь всю жизнь. - Если подводит здоровье, еду в краевую, платно. Билет в один конец 89 рублей. Да ещё там сколько денег на лекарства оставишь, а что делать? Здесь узких специалистов практически нет».
Несколько лет назад больница сменила хозяина - из муниципального подчинения перешла к министерству. Таким образом, слово «город» осталось у неё только в названии. Если раньше ещё был смысл обращаться в администрацию Сосновоборска за помощью, то теперь для местной власти это нецелевые расходы. За пошатнувшуюся больницу не стал держаться и персонал. Горожане сбиваются со счёта, сколько главных врачей сменилось за последние 10 лет. Пять или шесть? А сколько специалистов переехало работать в соседний Железногорск или Красноярск? Не сосчитаешь…
Испорченный бал
Потому никто не удивился первым скандалам, прогремевшим в больнице. Больше 200 человек недополучили стимулирующие выплаты на общую сумму 4,5 млн рублей. Главврач на вопрос коллектива ответил: невыполнение плана. А раз работа не сделана, то и денег нет, больница оштрафована. Люди не поверили и пожаловались выше, заодно вызвав СМИ.
Разбираться приехала замминистра здравоохранения Марина Кузнецова. По её словам, расчёты оказались неправильными. «Была допущена финансовая ошибка при расчёте стоимости балла». Так бухгалтерский «косяк» испортил новогодний бал трудовому коллективу. Вскоре всплыло дело ещё об одной недоплате. По больнице прокатилась волна увольнений (ушли 4 заведующих отделениями), итогом чего стал катастрофический дефицит кадров.
Дошло до того, что в клинике не осталось ни одного реаниматолога, и больных предложили возить в соседние Красноярск и Железногорск! И наутро народ вышел на стихийный митинг. 200 человек пришли отстаивать больницу. Главный врач успокаивал митингующих, но без микрофона вряд ли был услышан многими. Главное, никто не пострадал. А через сутки министерство приняло решение уволить руководителя больницы. В кресле главного врача он провёл 4 месяца.
На уровне провокации
Пресс-служба Минздрава так охарактеризовала произошедшее: «Ложную информацию о том, что в больнице Сосновоборска закрывают стационар, распустили неизвестные, позвав людей на митинг. Кто-то намеренно рассылал горожанам сообщения о том, что из больницы увольняются все врачи».
Естественно, никто не собирался лишать 40-тысячный город медпомощи. В министерстве признают дефицит специалистов, но отмечают, что укомплектованность участковой службы колеблется от 68,75% до 91,66%. Сосновоборск включён в список территорий, которые участвуют в программах «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Уже в 2018 году в учреждение пришли работать девять врачей: четыре терапевта, четыре педиатра и акушер-гинеколог. Четверо горожан учатся в медицинской академии и вернутся домой.
«Ни одно место в стационаре закрывать не будут. Состоятся собеседования для новых врачей для поликлиники. В больнице подготовлен план мероприятий по реализации региональных проектов. Он включает в себя меры по снижению смертности населения и, соответственно, повышение доступности и качества оказания медпомощи», - заявила исполняющая обязанности главного врача Марина Чащина.
Смотрите также:
- «Нашей медицине не хватает милосердия», - считает врач Алевтина Хориняк →
- Осужденная за помощь больному врач: «Я буду знать, что закона нет» →
- Медицина отдаляется от жителей Красноярского края →