Российский энерго-металлургический холдинг Эн+|РУСАЛ, основанный Олегом Дерипаска, объявил о старте шестого сезона стипендиальной программы. В 2026 году её частью станет командная работа над реальными кейсами с наставниками от бизнеса, а максимальная сумма стипендии вырастет до 30 тысяч рублей в месяц.
Программа охватывает 53 вуза, колледжа и техникума в 28 городах. Участвовать могут студенты, обучающиеся по специальностям в энергетике, металлургии, горном деле и педагогике.
С этого года стипендиаты смогут формировать портфолио для будущего работодателя: они будут работать в командах над реальными кейсами предприятий под руководством кураторов из числа сотрудников компаний, проходить стажировки и знакомиться с профессией на практике. В конце учебного года состоится защита результатов перед комиссией. Лучшие работы могут быть рекомендованы к внедрению на предприятиях, а их авторы получат приоритет при трудоустройстве.
Максимальную стипендию — 30 тысяч рублей в месяц — смогут получать магистранты. Для бакалавриата и специалитета выплаты составят 20 тысяч рублей, для СПО — 10 тысяч. К традиционным критериям отбора добавят тестирование, помогающее определить сильные стороны участников.
«Мы видим, как наши стипендиаты становятся востребованными профессионалами: больше 60% участников уже работают в Эн+ и РУСАЛ или планируют трудоустройство после выпуска. Новые возможности помогут начать профессиональный рост намного раньше сверстников», — отметила член правления Эн+ и РУСАЛа Наталья Альбрехт.