Прокуратура Красноярска получила коллективное обращение от работников муниципального предприятия «Городской транспорт» (далее – МП «Гортранс»). Проведенная проверка показала, что в нарушение ст. 134 ТК РФ индексация заработной платы за 2018 год на предприятии не проводилась. В коллективном договоре вообще отсутствовал пункт об обязанности работодателя ежегодно индексировать зарплату. К тому же на предприятии не соблюдались сроки выплаты заработной платы и окончательного расчета.
По итогам проверки руководителю МП «Гортранс» внесено представление. Коллективный договор опротестован. Руководителю департамента транспорта администрации города внесено представление по факту неисполнения полномочий.
Работникам начислена и выплачена индексация на общую сумму почти 398 тысяч рублей. Само предприятие оштрафовано на 30 тыс. рублей.