Рекрутинговый портал HeadHunter подсчитал, что система штрафов существует в каждой третьей компании Красноярска, при этом почти каждый второй работающий красноярец хотя бы однажды был оштрафован работодателем.
В ходе исследования, проведенного в октябре-ноябре среди почти 900 работников красноярских компаний, выяснилось, что чаще всего штрафов следует ожидать сотрудникам таких профобластей, как туризм, безопасность и продажи. А вот меньше всего знакомы со штрафами, представители сфер управления персоналом, информационных технологий и СМИ.
В большинстве случаев красноярцев штрафуют за опоздание (55%) и не сдачу работы в срок. Однако есть и такие работодатели (10%), которые с помощью штрафов пытаются бороться даже с вредными привычками сотрудников, например, с курением. Или даже с нецелевым использованием интернета (2%).
Несмотря на то, что абсолютное большинство компаний практикуют именно денежные наказания, руководство каждой третьей компании считает, что данной меры недостаточно – помимо материальной выплаты провинившихся ждет еще и устный выговор.
Как показало исследование, более половины сотрудников (58%) стараются избегать ситуаций, в которых они могут лишиться части заработанного.
Больше тысячи беженцев из Украины нашли работу в Красноярском крае 
В Красноярском крае открыто 3 тысячи вакансий для работы вахтовым методом 
9% красноярцев работают удаленно 
На 20% больше стало миллионеров в Красноярском крае 
Как семьям врачей прожить на небольшую зарплату?
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть