Примерное время чтения: 2 минуты
144

Готовы ли работодатели принимать на работу инвалидов?

«АиФ на Енисее» № 44 (1877) 02/11/2016
Категория:  Архив Вопрос-ответ из газеты: «АиФ на Енисее» № 44 (1877) 02/11/2016

Я инвалид-колясочник, заканчиваю экономический вуз. Насколько сейчас работодатели готовы принимать на работу людей с ограниченными возможностями?

А. Додатко, Назарово

Ответ редакции

«Количество вакансий с маркировкой «доступны для людей с инвалидностью» растёт. В Красноярске доля таких предложений выросла с 4% до 5% за последний год, - говорит Елана ТАРАЩУК, руководитель одного из ведущих сайтов по поиску работы. - Всё больше работодателей стремятся проявлять индивидуальный подход к кандидатам. Но компаниям нужно созреть для приёма на работу сотрудника с ограниченными возможностями, подготовить доступную среду, коллектив. При этом и кандидатам с инвалидностью важно, как можно раньше включаться в социальное взаимодействие и быть готовыми к выходу на открытый рынок труда. Больше всего предложений для людей с ограниченными возможностями в банковской сфере - 61%, в сфере продаж - 51%».

Смотрите также:

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно


Топ читаемых

Самое интересное в регионах